Implantation et développement des entreprises chinoises en France et en Europe

De la Chine à l'Europe : nous installons votre entreprise et la faisons grandir.

Création de votre structure, développement commercial, recrutement d’une direction locale : un seul interlocuteur qui comprend à la fois votre siège et le marché européen.

Quel est votre enjeu ?

Pourquoi faire confiance à NEARBIZ

Une double culture d'affaires, acquise sur le terrain plutôt qu'en théorie

La plupart des implantations ralentissent pour les mêmes raisons : une lecture erronée des codes d’affaires locaux, un cadre réglementaire, fiscal ou douanier mal anticipé, des équipes locales et un siège qui ne se comprennent pas.

Notre expertise business, construite en Europe et en Chine, nous permet d’éviter ces erreurs d’interprétation et d’accélérer le développement de votre entreprise sur nos territoires.

+20 ans

d’expérience business en Europe et en Chine

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entreprises accompagnées dans leur développement entre la Chine et l’Europe

Pierre Guigard
Fondateur de Nearbiz

Implantation en France et en Europe

Une implantation préparée,  pilotée jusqu'à l'autonomie de votre équipe locale

Choisir la bonne structure juridique, anticiper le cadre fiscal et douanier, recruter les bons profils, trouver ses premiers clients : chaque étape d’une implantation comporte ses pièges.

Nous analysons votre projet et votre marché cible, puis nous pilotons la création de votre structure et son développement commercial, en mobilisant si nécessaire des expertises juridiques, fiscales et territoriales adaptées.

Quand faire appel à un facilitateur d'implantation ?

  • votre entreprise chinoise souhaite s’implanter en France ou en Europe ;
  • vous voulez un interlocuteur qui comprend à la fois votre siège et le marché local ;
  • vous souhaitez sécuriser le cadre réglementaire, fiscal et douanier de votre projet ;
  • vous devez recruter une équipe locale capable de prendre le relais.

Comment NEARBIZ accompagne votre implantation :

  • un diagnostic de votre projet, du marché cible et du cadre réglementaire, fiscal et douanier ;
  • un plan d’implantation : structure juridique, calendrier de création, recrutements locaux ;
  • le pilotage de la création de votre structure et de son développement commercial ;
  • la montée en compétence d’une direction locale capable de reprendre la gestion opérationnelle.

Livrables avec NEARBIZ :

Diagnostic de faisabilité et d'opportunité de marché

Plan d'implantation et rétroplanning

Structure juridique et fiscale créée

Plan de transfert vers une direction locale

Implantation en France et en Europe

Une implantation préparée,  pilotée jusqu'à l'autonomie de votre équipe locale

Développement et pilotage local

Votre filiale européenne, pilotée au plus près du marché local

Votre structure existe, mais ses résultats ne décollent pas. Nous prenons temporairement le pilotage pour adapter votre stratégie commerciale au marché local et faire le lien avec votre siège.

  • un pilotage commercial adapté aux codes du marché européen ;
  • un dirigeant qui fait le lien entre votre siège et vos équipes locales ;
  • une gouvernance locale autonome, structurée pas à pas.

Développement en Chine

Évaluer votre opportunité sur le marché chinois

Entreprise française ou européenne, vous envisagez la Chine. Nous appliquons la même méthode pour évaluer l’opportunité avant d’engager des moyens, puis structurer votre développement.

  • une analyse de faisabilité et d’opportunité de marché ;
  • un plan de développement et son rétroplanning ;
  • un accompagnement jusqu’à l’autonomie de votre équipe sur place. 

Une méthode en 4 étapes, jusqu'à votre autonomie

01

Diagnostic

Entretien de cadrage avec le dirigeant ou le board, revue des documents de gestion, entretiens avec les responsables de fonction

02

Mémorandum

Périmètre de la mission, priorités des 100 premiers jours, calendrier des chantiers et indicateurs suivis par le board

03

Mise en place

Nous prenons la fonction et pilotons les chantiers, avec des experts complémentaires si besoin.

04

Autonomie

En 6 à 12 mois, nous transférons outils et responsabilités à vos équipes.

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